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以人為本一直是集團(tuán)正和文化的理念和要求，作為員工，我們應(yīng)該不斷提高個(gè)人素質(zhì)和技能水平，踐行并傳播這一核心理念，才能使自己不斷進(jìn)步。跟上公司發(fā)展的步伐，2018年11月8日下午2：00，經(jīng)典物業(yè)金州國際物業(yè)服務(wù)中心在基地辦公室組織員工開展一年一度的護(hù)衛(wèi)、保潔技能比賽，評(píng)選技能標(biāo)兵。正和集團(tuán)護(hù)衛(wèi)隊(duì)隊(duì)長劉勇，經(jīng)典物業(yè)維修部經(jīng)理?xiàng)畲簼?，?jīng)典物業(yè)佳和電梯公司經(jīng)理謝北斗參加了本次評(píng)選活動(dòng)。

本次比賽共分為兩個(gè)項(xiàng)目，分別是保潔個(gè)人禮儀禮節(jié)展示和護(hù)衛(wèi)技能展示兩個(gè)環(huán)節(jié)，將分別評(píng)選出2名崗位標(biāo)兵。護(hù)衛(wèi)班展示班前會(huì)、交接班、你說我做；保潔班按照保潔技能競賽禮儀展示要求展示禮儀四項(xiàng)。參與評(píng)選的護(hù)衛(wèi)、保潔人員個(gè)個(gè)精神飽滿，熱情高漲，將自己最好的一面展現(xiàn)了出來，評(píng)選現(xiàn)場氣氛活躍。評(píng)選結(jié)束后集團(tuán)護(hù)衛(wèi)隊(duì)長劉勇對(duì)本次活動(dòng)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，他表示以評(píng)選的形式促進(jìn)員工主動(dòng)學(xué)習(xí)的方式非常好，要求基層管理人員和班組長要長期堅(jiān)持定期組織基層員工進(jìn)行技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并學(xué)以致用，讓員工得到進(jìn)步，有獲得感。

此次金州國際物業(yè)服務(wù)中心技能標(biāo)兵評(píng)選是經(jīng)典物業(yè)2018年度護(hù)衛(wèi)保潔技能比賽的延續(xù)，目的是讓一線員工以比賽的形式將各自的崗位標(biāo)準(zhǔn)、禮儀禮節(jié)爛熟于心，給業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，展示物業(yè)公司更好的形象。